Mes domaines d'accompagnement

QUELS SONT VOS BESOINS ?

Vous souhaitez :

Développer votre posture managériale, renforcer votre légitimité, votre impact
Développer votre assertivité, vous valoriser avec justesse
Dépasser vos problématiques relationnelles, mieux gérer les conflits
Faciliter votre adaptation à un changement de culture, d'environnement ou de stratégie ?

En fonction de votre besoin et de votre rythme, nous définissons ensemble le nombre de sessions et le planning dans lequel vous souhaitez inscrire cet accompagnement.

Je propose des coachings individuels et collectifs, des formations ponctuelles ou suivies, des ateliers de codéveloppement et de la facilitation.

Prenons RDV

Développez le leadership de vos managers

Nous identifions leur style de leadership, leurs forces, découvrons comment dépasser leurs freins, afin de renforcer leur légitimité, libérer leur énergie et les motiver ainsi que leurs équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.

Je les accompagne pour apprendre à communiquer leurs attentes et besoins avec assertivité afin de fluidifier leurs relations dans l'entreprise et dépasser leur plafond de verre.

Développez les compétences de leadership et communication interculturels dans vos équipes

Evitez les incompréhensions et conflits. Conscientisez précisément ce qui constitue votre culture, celles des membres de vos équipes, apprenez à décrypter les gaps culturels, construisez des ponts pour faciliter la communication, développer l'efficacité, la créativité, optimiser la performance des équipes internationales.

Accompagnez l'évolution professionnelle de vos talents féminins

Nous identifions leurs qualités et ressources pour développer leur posture de leader, apprendre à se valoriser avec justesse, renforcer leur confiance en elles.

Je les accompagne pour apprendre à communiquer leurs ambitions et convictions afin de se rendre visibles et développer leurs réseaux.
Je leur partage des clés pour assumer leurs singularités dans des secteurs encore très masculins.

Pour plus de parité et de diversité en entreprise.

Démultipliez l'impact de vos managers tout en diminuant leur charge mentale

Formez vos managers à des outils simples et efficaces pour professionnaliser leur pratique.

10 sessions hebdomadaires de 1H30 en distanciel pour ancrer les apprentissages.
90% de mises en pratique sur la base de leurs problématiques.
Applicable dès la 1ère session. En inter & intra.
Session découverte proposée.

Développez l'intelligence collective au sein de vos équipes

Apprenez collectivement, améliorez vos pratiques professionnelles et l'esprit collectif dans vos équipes grâce à la fertilisation croisée de multiples intelligences.
Ateliers de codéveloppement et facilitation sur des formats d'1h à 1 journée.